Торговля и Склад онлайн
Попробовать бесплатно

Кадры

Обучение персонала магазина или «Экономить нельзя обучать»

Последние годы ритейлеры остро ощущали нехватку квалифицированных кадров и жаловались на постоянную текучку. Поэтому сегодня все больше средств и сил вкладывается в развитие персонала. Почему важна ставка на обучение, и нужно ли при этом экономить? В этой статье мы расскажем об опыте и методах других компаний.2737

Как составить вакансию, чтобы привлечь самых эффективных сотрудников

Как найти сотрудника, который будет соответствовать всем требованиям работодателя и вакантной должности? О том, как написать информативное объявление о приеме на работу, где его разместить, каких ошибок избежать и «исключить» неподходящих претендентов на должность – читайте в нашем материале.29163

Штрафы за задержку и невыплату зарплат в 2016 году

В начале июля текущего года Владимир Путин подписал Федеральный закон №272-ФЗ, согласно которому ужесточается наказание для работодателей за задержку и невыплату заработной платы своим работникам. О том, какие штрафы теперь ждут предпринимателей за нарушения законодательства об оплате труда, вы узнаете из нашей статьи.1126

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в 2017 году

Как известно, каждому работнику при увольнении положена компенсация за неиспользованный отпуск. О размере данного пособия и о том, как рассчитать компенсацию в 2017 году, вы узнаете из нашей статьи.18530

Кому положен дополнительный отпуск в 2016 году

В зависимости от различных факторов работы – условия труда, режим труда, состояние здоровья, обучение и другие, работодатель обязан предоставлять своим работникам дополнительные оплачиваемые отпуска. Перечень категорий работников, кому предоставляются такие компенсации в виде дополнительных отпусков, достаточно широкий, как и условия и правила, по которым они предоставляются.655

Как найти сотрудника, который будет соответствовать всем требованиям работодателя и вакантной должности? О том, как написать информативное объявление о приеме на работу, где его разместить, каких ошибок избежать и «исключить» неподходящих претендентов на должность – читайте в нашем материале.29163

Если в вашем магазине несколько человек ведут все дела, вероятно, для развития и наращивания оборотов все равно потребуется дополнительный персонал. Или в какой-то момент вы достигнете предельного уровня ваших знаний, и чтобы выполнять работу столь же эффективно, необходим будет опыт и навыки эксперта. В этот момент перед вами станет выбор: нанять новый персонал в штат или прибегнуть к аутсорсингу.339

В процессе взаимоотношений работодателя и работника заключенный между ними трудовой договор может быть изменен: могут быть внесены изменения в его условия. Инициатором изменений может быть и работодатель, и работник. Во всех случаях изменение трудового договора возможно при наличии обоюдного согласия сторон. Причин для внесения изменений в трудовой договор может быть несколько.471

Популярное по теме

Последние годы ритейлеры остро ощущали нехватку квалифицированных кадров и жаловались на постоянную текучку. Поэтому сегодня все больше средств и сил вкладывается в развитие персонала. Почему важна ставка на обучение, и нужно ли при этом экономить? В этой статье мы расскажем об опыте и методах других компаний.2737

Сегодня представители ритейла постоянно твердят, что уделяют обучению персонала огромное количество времени. Периодически всплывают сообщения, какие тренинги для продавцов используются, какие крутые и известные тренеры привлекаются. К тому же, во многих розничных сетях обучением персонала занимаются университеты, академии и институты. Можем ли мы делать вывод, что сегодня в рознице работают действительно профессиональные и вежливые продавцы?2763

Для роста продаж продавцы-консультанты нуждаются в обучении. Тренингов и курсов для продавцов множество – выбирайте программы обучения продавцов-консультантов исходя из специфики вашего бизнеса и набора уже имеющихся навыков ваших сотрудников. Но в любом случае, продавцу-консультанту нужно уметь слушать клиента, воспринимать его слова непредвзято и говорить на его языке.3462

Контроль сотрудников – спорный вопрос. Одни собственники уверены, что всем работникам необходим жесткий ежеминутный контроль, другие выбирают золотую середину, предпочитая доверять, но проверять, третьи и вовсе считают, что в компании с правильно подобранным персоналом и четко поставленными задачами никакой контроль не нужен. Какую методику выберете вы?2168

Оценка персонала в современной организации, в том числе, в торговле, является важным элементом эффективного управления в бизнесе. Именно персонал осуществляет все функции розничного бизнеса, поэтому от правильной оценки работы персонала зависит корректность оценки эффективности всего бизнеса и дальнейшие управленческие решения. Существуют различные методы оценки персонала в современной организации.3236

Чек-лист менеджера по продажам, как и любого другого сотрудника вашей фирмы – это инструмент контроля качества и эффективности работы персонала. С помощью чек-листа может осуществляться контроль работы персонала с двух сторон: во-первых, со стороны руководства, а во-вторых, что, возможно, даже более значимо, со стороны самого работника, то есть, чек-лист любого менеджера является эффективным инструментом для его самоконтроля.12815

Работодатели платят страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации за работников. Платят взносы в Пенсионный фонд и ИП – за подчиненных и за себя. Как рассчитать и уплатить взносы в ПФР, уточните в этом материале.4734

НДФЛ с иностранцев

Удержание НДФЛ с иностранцев, работающих в России, подчиняется особым правилам. Как платят НДФЛ налоговые резиденты РФ и нерезиденты разных категорий, в том числе иностранцы, купившие патент на работу, проверьте с помощью этой статьи.15507

Льготы по НДФЛ

Многие плательщики налога на доходы физлиц имеют право на налоговые вычеты по НДФЛ. Как рассчитать вычеты на детей и другие стандартные налоговые вычеты, имущественные и профессиональные налоговые вычеты, социальные вычеты за обучение и лечение, проверьте в этой статье.1829

Ежегодный оплачиваемый отпуск – это то, что гарантировано каждому трудящемуся гражданину нашей страны в соответствии с Конституцией Российской Федерации. Составляется и утверждается график отпусков в любой организации согласно определенным правилам, о которых мы подробнее поговорим в нашем следующем материале.795

Трудовая книжка – это важный документ, в котором отражается весь трудовой стаж человека. Информация обо всех изменениях, касающихся трудовой деятельности работника, обязательно должна вноситься в трудовую книжку, также существуют основные требования и правила, согласно которым трудовую книжку нужно заполнять. Рассмотрим их подробнее в нашей статье.1296

Нахождение сотрудника магазина на больничном оплачивается. Сумма оплаты зависит, в частности, от длительности стажа работы сотрудника компании, а также от размера заработной платы, которую он получал в фирме. Расчет суммы оплаты больничного, оформление больничного листка врачом и работодателем производится в соответствии с определенными правилами.691

Сервисы для бизнеса

Бизнес.Ру Торговля и Склад
Облачный сервис
Торговля - Склад - CRM

Бизнес.Ру Розница
Умная облачная онлайн-касса для магазинов и сетей

Бизнес.Ру E-Commerce
CRM для интернет-магазинов. Заказы - Поставщики - Склад

Бизнес.Ру Эвотор
Управление торговлей и складом для терминалов Эвотор

Бизнес.Ру Онлайн-Чеки
Онлайн-касса для интернет-магазинов и веб-сервисов 54-ФЗ


Рассылка

© 2016 Business.ru – интернет-издание об эффективности вашего бизнеса

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции Business.ru. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность по законодательству РФ.



Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.