Финансовая страховка от бухгалтерских ошибок       Бесплатная регистрация ООО   |   ИП       4 способа сэкономить на налогах       Бесплатный доступ в сервис для автоматизации бизнеса
Новый Бизнес.Ру

Ответственность за ошибки в данных, указанных в трудовой книжке и их исправление

  • 19 июля 2019
  • 6

Вопрос

ИП пришло уведомление об устранении несоответствий между представленными страхователем сведениями и данными трудовой книжки за 2007 год. При проведении внутреннего аудита было обнаружено, что допустили ошибку при заполнении трудовой книжки, где неверно указаны даты приема и даты увольнения. ИП готов внести исправления в трудовую книжку, но контактная информация сотрудника отсутствует. Как в данном случае поступить ИП? Какая ответственность грозит?

Ответ

Предоставьте ПФР письменные пояснения о допущенных ошибках в трудовой книжке. К пояснениям приложите копии приказа о принятии и увольнении бывшего сотрудника. 

За нарушение в оформлении трудовой книжки предпринимателя могут наказать по ст. 5.27 КоАП. Размер штрафа для ИП от 1 000 до 5 000 руб.

Читайте также: Как правильно заполнять трудовую книжку работника?

×
Да, это бесплатно!

— Регистрируйтесь и качайте!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Займет минуту
Зарегистрироваться

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.