text
Новый Бизнес.Ру

Обязанности директора магазина и требования к кандидатам на эту должность

  • 3 августа 2018
  • 1320

Директор магазина должен обладать высоким уровнем ответственности. К кандидатам на эту должность предъявляется ряд серьезных требований. В этой статье мы расскажем, какими качествами должен обладать претендент и что входит в обязанности, права и зону ответственности директора магазина и его заместителя.

О чем вы узнаете:

Требования к кандидату на должность директора магазина

резюме директора магазина
 
Должность директора магазина подразумевает довольно сложную работу с высоким уровнем ответственности, к кандидату предъявляются серьезные требования:

1. Высшее образование

Образование должно быть или в сфере управления, или в области экономики;

2. Опыт работы в торговле

Данный пункт является обязательным. Без опыта работы будет невозможно справиться с объемом задач, особенно если вопрос касается продуктового ритейла. Обычно опыт должен составлять не менее 2-3 лет;

3. Опыт работы на руководящей должности

Так как работа в должности директора магазина подразумевает и координацию работы его персонала, обязательным требованием будет наличие опыта работы не менее 2 лет на руководящей должности с управлением штатом от 5 человек.

Читайте также: Как правильно заполнить приказ о назначении директора 

Обязанности директора магазина

обязанности директора магазина

В основные функции директора магазина входит управление всеми процессами, происходящими на торговой точке. Директор должен вести хозяйственную часть, решать вопросы административной направленности, разрабатывать стратегию развития, координировать работу персонала и т.д.

К основным обязанностям директора магазина можно отнести:
  1. Проверка готовности магазина к работе;
  2. Контроль выполнения плана продаж;
  3. Контроль за сохранностью товарно-материальных ценностей (ТМЦ);
  4. Проверка исправности оборудования;
  5. Контроль за корректным оформлением и ведением документации;
  6. Проведение инвентаризаций или же участие в организации процесса, если инвентаризация проходит с ревизором;
  7. Управление коллективом;
  8. Контроль за сроком годности товара (в случае работы в продуктовом магазине);
  9. Обеспечение соблюдения норм охраны труда работников магазина;
  10. Контроль товарных запасов;
  11. Контроль за соблюдением работниками стандартов организации
  12. Отчетность и т.д.
Облегчить выполнение основных функций директора поможет система автоматизации магазина Бизнес.Ру. Повышайте эффективность работы сотрудников, автоматизируйте процесс управления финансами, проводите инвентаризацию в два клика и обеспечивайте точность выполнения всех задач в заданные сроки.
Попробуйте систему для автоматизации работы магазина от Бизнес.Ру прямо сейчас>>>

Также директор магазина должен знать:
  1. Требования к товару согласно законодательству РФ;
  2. Нормы пожарной безопасности;
  3. Нормы охраны труда сотрудников;
  4. Внутренний распорядок организации;
  5. Законодательство в сфере трудового права;
  6. Основы этики и психологии;
  7. Стандарты фирмы;
  8. Нормативную документацию.
Читайте также: Как поддерживать трудовую дисциплину в магазине 

Права директора магазина

Права директора магазина

Права директора магазина заключаются в:
  • получении информации и документов, которые необходимы ему для выполнения должностных обязанностей;
  • активном участии в выдвижении и обсуждении вопросов, которые касаются должностных обязанностей;
  • ознакомлении с решениями владельца бизнеса, которые касаются работы розничной точки;
  • возможности поощрения сотрудников согласно внутренним положениям;
  • получении всех социальных гарантий, предусмотренных действующими законодательными актами
Директор магазина имеет право принимать участие во всех процессах, связанных с деятельностью организации, если иное не предусмотрено внутренними положениями фирмы.

Читайте также: Ошибки руководителей в работе с подчиненными 

Ответственность директора магазина

Ответственность директора магазина

Как говорилось выше, уровень ответственности директора магазина высок. Сотрудник, занимающий данную должность, несет ответственность за выполнение всех требований и норм законодательства. Он должен доводить до сведения сотрудников информацию о новых приказах владельца организации и контролировать их исполнение.

В случае, если в магазине предусмотрено собственное производство, директор магазина несет ответственность за соблюдение на нем норм и правил, установленных законодательством РФ.

Также директор магазина несет ответственность за правовые нарушения, допущенные в процессе работы магазина. Ответственность в этом случае может быть как административной, так и уголовной в зависимости от степени тяжести нарушения.

Помимо этого, он ответственен за неразглашение конфиденциальной информации и за материальные ценности, которые были ему поручены.

Читайте также: Как организовать контроль работы персонала в магазине 

Как составить резюме на должность директора магазина

Резюме должно содержать следующие пункты:
  1. Личная информация (пол, возраст, наличие детей, наличие водительских прав);
  2. Образование;
  3. Информация об опыте работы с подробным описанием обязанностей и причиной ухода;
  4. Информация о дополнительном образовании (курсы, тренинги и т.д.);
  5. Информация о владении иностранными языками;
  6. Также соискатель может указать дополнительную информацию о себе. Это может касаться личных качеств или любых других данных.
Скачать резюме на должность директора магазина>>>

Обязанности и права заместителя директора магазина

Следующим за директором в иерархии подчиненности идет его заместитель. Круг его прав и обязанностей несколько уже, чем у директора магазина. Однако он отвечает за организацию бесперебойной работы магазина и склада и в случае отпуска директора полностью выполняет его обязанности.

К непосредственным правам и обязанностям заместителя директора относятся:
  • Право подписи ряда документов;
  • Организация работы магазина;
  • Разработка плана продаж и последующее его согласование с директором;
  • Делегирование отдельных направлений деятельности другим сотрудникам, определение круга задач сотрудников магазина;
  • Координация и контроль работы персонала;
  • Обеспечение выполнения обязательств перед поставщиками;
  • Разработка плана нематериальной мотивации персонала;
  • Проведение работ по совершенствованию планирования экономических и финансовых показателей деятельности магазина;
  • Осуществление контроля за порядком учета поступления и расходования средств, использованием материальных ценностей;
  • Контроль своевременности представления отчетности о результате экономической деятельности в установленном порядке и сроке;
  • Участие в инвентаризации товарных остатков магазина.
программа для автоматизации магазина

Также заместитель директора должен быть знаком с нормативной документацией магазина, требованиями пожарной безопасности и нормами охраны труда.

Читайте статьи про управление магазином:
1. Как правильно заполнить приказ о назначении директора 
2. Как поддерживать трудовую дисциплину в магазине 
3. Ошибки руководителей в работе с подчиненными  
4. Как организовать контроль работы персонала в магазине 
5. Требования пожарной безопасности к магазинам

Программа для автоматизации работы розничных и оптовых магазинов, интернет-магазинов и сферы услуг.

  • Торговый и складской учет
  • Интеграция с фискальными регистраторами
  • CRM, заказы и сделки
  • Печать первичных документов
  • Банк и касса, взаиморасчеты
  • Интеграция с интернет-магазинами
  • Интеграция со службами доставки
  • Интеграция с IP-телефонией
  • Email и SMS рассылка
  • Соответствие ЕГАИС и 54-ФЗ

Рекомендации по теме
Мы в соцсетях
×
Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!
Это бесплатно и займет всего минуту.

Вы получите доступ к уникальному контенту, который закрыт для незарегистрированных пользователей!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
×
Для скачивания документа необходимо зарегистрироваться.
Это бесплатно и займет всего минуту!

Вы сможете бесплатно скачивать все бланки без ограничений, а также читать все статьи и получить доступ к сервисам на сайте для зарегистрированных пользователей:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Новый продукт нашей компании — Главбух Ассистент. Ваш учет будет вести гуру бухгалтерии!

Подробнее

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.